近日，市科技局从市统计局获悉，2022年全市全社会研发投入总量达到118.35亿元，同比增长14.75%，全社会研发投入强度（全社会研发投入与GDP之比）达到3.27%，较上年度提升0.23年百分点，连续五年位居全省第一。
　　近年来，株洲市科技局深入实施创新驱动发展战略，坚持“聚焦、裂变、创新、升级、品牌”工作思路，以财政为引导，以企业为主体，以项目为支撑，不断强化政策激励，优化提升服务水平，引导全社会加大研发投入，成效明显。一是强化政策引导。全面落实研发费用加计扣除、省级财政研发奖补、市级研发管理补助等政策，确保应享尽享。2022年全市加计扣除金额突破60亿元，412家企业共获得省级财政研发奖补7018.87万元，总量及金额均排名全省第二。二是深耕主体培育。按照“初创孵化—科技型中小企业—国家高新技术企业—瞪羚企业—专业特新企业—上市企业—独角兽企业”的梯次培育机制，持续推动创新主体成长。2022年，全市科技型中小企业达到1261家，国家高新技术企业达到1104家，是全省第二个突破1000家的市州，在“全省企百强榜”中，前3均为株洲企业、前6株洲占5席。三是布局建设高能级平台。前瞻性布局力能实验装置、航空冰风洞实验装置等重大科技基础设施建设，已纳入省政府“4+4”科创工程。加快推进国家重点实验室优化重组，2022年成功推动2家重组入列，占当年全省获批企业国重的2/3。全市国家级创新平台达到61家，省级创新平台达376家。四是引聚创新人才。实施“新人才30条”、“创新人才引培计划”、“双创精英人才计划”等政策，不断优化人才环境，吸引高端人才齐聚株洲。中车株所总工冯江华获得2022年度何梁何利基金科学与技术进步奖（全省仅2名），时代电气刘国友获第十二届湖南省光召奖。目前，全市拥有高层次人才4630人，包括本土企业全职院士3人、院士后备人才23人、国家人才计划专家等高精尖人才115人。株洲入选2022年最具人才吸引力100强城市第64名。五是推进重大项目。连续五年组织实施“百项科技成果转化工程”，着力以项目作为研发投入的落脚点和支撑点。2022年，全市3个项目纳入省政府工作报告“十大技术攻关项目”，排名全省第二；13个项目列入“省100项重大科技创新项目”，共完成研发投入11.04 亿元，综合完成情况稳居排名全省第一；共获得国省科技计划立项项目188项，其中国家项目33项、省级项目155项，稳居全省第二。六是做好数据入统。坚持问题导向和目标导向，以科学的方法、精准的服务扎实推进研发入统。2022年，我市首次通过政府购买服务方式，遴选第三方服务机构，分县市区、点对点开展辅导；首次按照国家高新技术企业、科技型中小企业、加计扣除、重大项目、重大创新平台、研发奖补等研发活动特征，精准识别和发动；首次系统性对月度、年度研发投入统计报表、财务报表进行调度；首次明确所有企业数据必须经审核后才能录入，提高数据质量。截至申报截止，全市研发投入申报总量达到183亿元，较上年度增加13亿元，创历史新高。
　　下一步，株洲市将紧紧围绕省市“打好科技创新攻坚仗”工作部署，开展三个“全覆盖”行动、聚焦核心技术攻关、提质升级高能级创新平台、完善科技型企业梯次培育体系，有效激发企业研发活动“主力军”的创新活力，不断引导全社会加大研发投入，着力为实现“三高四新”美好蓝图贡献株洲力量。